二、资格条件

（一）全国普通高等院校2023年应届毕业生；

（二）两年择业期内未就业毕业生，即毕业离校时未落实工作单位，户口、档案保留在原就读学校或转回入学前户籍所在地的毕业生。

（三）遵纪守法、品行端正、综合素质好，身体健康，能满足岗位工作要求。

三、招聘岗位

面向电冶集团所属50余家分、子公司的生产、科研、管理岗位，涉及应用化工技术、化工安全技术、机电一体化、电气自动化、冶金工程技术、工业分析、工业机器人、焊接技术、光伏与发电技术、供用电技术、机械设备自动化、给排水技术等相关专业。

四、应聘程序

1.笔试：统一笔试（待定）。

2.面试：按照5:1的比例，确定各岗位面试人选。面试时间和地点另行通知。

3.签订协议。对拟录取人员发放offer，双方达成协议后签订顶岗实习协议，待应届生取得毕业证后则直接签订劳动合同。

4.入职报到。毕业生报到时应提供身份证等相关材料。

五、关于福利

1、五险一金：凡签订劳动合同的员工均缴纳五险一金；

2、薪酬发放：每月26日左右发放工资

3、年底奖金：凡签订劳动合同的员工年底均享受双薪待遇；

4、员工住宿：含有专家公寓、夫妻公寓、廉租房、宿舍等，免费住宿;

5、餐饮环境：各生产单位均配备食堂，合计20家；生活区有餐厅中心含自营、多家连锁餐饮品牌店均以成本价供应，可容纳1000人就餐；环境优美、菜品丰富。

6、文体娱乐：免费健身房、同步国家剧院的电影院、图书馆、游乐园、瑜伽室、各类文体协会；

7、节日慰问：节日费、节日福利、生日慰问；

8、员工提升：带薪培训、外出学习、晋升机制；

9、暖心工程：大病帮扶、困难职工慰问、子女上学、本地落户等；

10、假期：周末双休（倒班人员依班次调休）、护理假、法定假、春节假；